2月4日上午，长城（天津）股权投资基金管理有限责任公司召开2018年度工作会议，集团子公司管理部代表现场参加了会议。会上，王海董事长首先传达了公司领导在系统工作会议暨纪检监察工作会议上的讲话精神，认真领会公司2018年“六大战略、五大任务、四项改革、三项风控、两大重点”的工作目标。在财务管理部通报了公司2017年业务经营情况后，夏华副总经理从八个方面系统总结公司2017年专业化发展的亮点。会议对荣获公司2017年度先进工作者、先进部门、总经理奖励的个人和团队进行了表彰。王海董事长围绕公司2018年“走创新发展之路”为主题，分析金融机构回归主业的内涵，对基金公司提出五点要求：一是以创新引领做好各项经营回归主业，在夯实专业化的基础上力求在各个岗位进行创新。二是在认真研判内外部形势前提下，私募基金业务也需回归本源进行运作，今年应在问题企业并购重组股权与资产证券化的基金投资上加大突破。三是管理机制上要鼓励创新，探索推行主动型管理基金的跟投制度进行试点。四是切实深化对企业社会责任的全面理解与落实，履行应尽的社会责任，将公益活动与公益慈善有机的结合起来，积极培育和践行社会主义核心价值观。五是以党的十九大精神内涵为指引，持续抓好人才队伍建设，坚持“围绕经营抓党建、抓好党建促经营”的指导思想，做到党建与经营管理工作的“两促进”，政治任务与经营目标“双完成”。